02.06.2001 Директорът на Програмата за социална адаптация бе поканен от Дирекция за човешки ресурси към Министерството на Отбраната на Румъния за провеждане на съвместни дискусии в периода 30 май – 01 юни в Букурещ. Бяха направени презентации и анализ на Програмите за социална адаптация на България и Румъния. От българска страна бяха представени темите за постигнатото сътрудничеството с МО, предприетите процедури, отчетност и счетоводство, дефиниране на задълженията на партньорите, структурата и метода на провеждане на мотивационните курсове, системата за търсене на работа, избора на преквалификационни курсове и др. Румънските представители разказаха за своя опит – одобряване на отделните елементи на тяхната Програма от НАТО, реализация, отчитане на резултатите, сътрудничество с други държавни институции, разпределяне на нивата на отговорност между партньорите на Програмата и др. В резултат на брифингите и дискусиите, Румънската страна заяви своя интерес за по-нататъшно изучаване на българския модел на реализация. Бяха приети следните решения: · Институт Отворено Общество Ню Йорк ще идентифицира румънска неправителстевна организация, която да осъществи сътрудничество с МО по Програмата за социална адаптация в Румъния. Персоналът на тази организация ще бъде обучен от Фондация Ресурсен Център и българският модел ще бъде адаптиран и реализиран в Румъния; · Институт Отворено Общество Ню Йорк ще идентифицира румънска неправителствена организация, която ще започне преговори с МО за осъществяване на сътрудничество в разработването на Програма – Пилотен Проект за конверсия на 1 – 3 военни бази, които ще бъдат закрити. Румънската неправителствена организация ще работи в тясно сътрудничество с Фондация Ресурсен Център с цел създаване на единен модел, който ще положи основата за разработване на регионален модел за конверсия на военните бази. Общият модел ще бъде представен на Пакта за Стабилност; · Институт Отворено Общество Ню Йорк ще идентифицира румънска неправителствена организация, която да започне преговори с МО за установяване на сътрудничество за разработването на мрежа от центрове за бизнес-обучение, в съответствие с местните нужди и възможности. Приоритет ще бъдат съкратените от армията военнослужещи. Експерти от Фондация Ресурсен Център ще обучават персонала на румънската организация и българският модел ще бъде адаптиран и приложен в Румъния. След постигането на единодушие по гореспоменатите въпроси, Програмният директор се ангажира да уведоми НАТО, Пакта за Стабилност, Институт Отворено Общество Ню Йорк, както и други заинтересовани институции, за съществото на разговорите и постигнатите договорености. |